住宅型有料老人ホームについて
- 常勤、非常勤の割合は?
- 常勤3人、非常勤1人
- 1日の勤務の流れは?
- 日勤~夜勤への情報共有
AM
前日帯から何等かの症状出現のあるPT観察、V/S測定
下剤投与、軟膏塗布、吸引実施、入浴者のV/S確認
内服薬の1日分確認、BS測定、記録
食事介助が必要な方へ介助
PM
AMの内容の繰り返し - この老人ホームの特徴は?
- 残業も全くなく希望休もとても考慮して頂けていました
- 中途入職者の受け入れ体制は?
- 丁寧なご指導やサポートは完全に整っていた
- 教育制度は?
- 特になし
- 勉強会、看護研究、研修は?
- ありません
- カルテの種類は?
- 紙カルテ
- インシデント・アクシデントの防止策、発生後の対応・周知の方法は?
- 落薬や配薬者間違いがあり、配薬時には配薬担当リーダーが全入居者の薬箱の前に立ち、配薬者に渡す都度、入居者の名前を復唱
入居者に直接配薬する直前にも配薬者が手を挙げ「○○さんへ配薬します!」と叫び、リーダーがOKを出して配薬となってました - ママさんナースはいる?
- 多い
- 子育て中の看護師さんへのサポートはある?
- 時短希望者はパートで働いてました
- 退職した看護師さんの数は?理由は?
- 0
- スタッフの住まいは近隣?遠方?
- 近隣が5割
車で30分以上が5割 - 残業を少なくするための対策はある?
- スタッフが残業しないため、残っている仕事はないかNs間で確認し合っていました
- この老人ホームで最も多い疾患は?
- 脳疾患や認知症
有料老人ホームのため - 上司(院長先生・施設長・看護師長など)の人柄、気になる点は?
- とても話しやすく、困った時はいつも相談に乗って下さいました
- この老人ホームの看護するときの方針等は?
- 入居者様優先の行動
職場環境について
- スタッフとの関係は?
- 概ね良好であり、チームワークも円滑に機能している。
- スタッフの年齢層は?
- 20代10%
30代20%
40・50代以上20% - 業務で他職種とのつながりはある?
- ある
- 具体的には?
- CM、CWへ常に情報共有してました
待遇について
- 勤務時間・拘束時間に不満はある?
- ない
- 残業時間はどのくらい?
- 5時間未満/月
- 希望休は取れる?
- 月に2~3日程度取れます
- 看護師さんの有給休暇消化率はどのくらい?
- 50%以上85%未満
- 給与には満足してる?
- やや満足している
- 月給の平均値
- 26万
クチコミナンバー | 891 |
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クチコミ登録日 | 21.05.24 |
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