千葉県松戸市の病院　非公開-808【看護師の病院クチコミ】

常勤、非常勤の割合は？

常勤13人　非常勤5人（内2人夜勤バイト）

日勤時の1日の勤務の流れは？

8：45～9：00　申し送り
9：00～11：30　陰洗・オムツ交換・左側臥位・処置
　　　　　　　　　入浴日　CV交換など　
　　　　　　　　　PEG・NGチューブから補水注入
　　　　　　　　　入浴日　4F 月・木、5F 火・金
　　　　　　　　　月・火　CVのルート交換あり
11：30～12：30　休憩
リーダーは12：30～13：30休憩
12：30　体交（仰臥位でUPする）
　　　　　口腔ケアや処置の続きをしながら記録する
　　　　　入浴日はストレッチャー移動を順次手伝っていく
15：30　オムツ交換（右）リーダーは経管栄養セット
　　　　　排泄確認し下剤必要者リストアップする
16：15　経管栄養注入
16：45　申し送り
水曜日14：00～　褥瘡回診あり　メンバーがつく
回診もあるためこちらはリーダーがＤｒに対応する

夜勤時の1日の勤務の流れは？

16：45～17：00　申し送り
17：00～　経管外しながら口腔ケア
　　　　　　排泄回数、尿量しめ、吸引
18：30　体交（左）　
　　　　　口腔ケア、イブニングケア続く
　　　　　バイタルサイン再検者チェック　吸引
　　　　　インスリン　夕の抗生剤滴下
20：30　オムツ交換
　　｜
21：30～22：00　記録、吸引　点滴更新　
0：00　体交（右）
23：00～3：00　うち2時間休憩（仮眠）
　　　　　　　　　（4F：23～1時、5F：1～3時）
3：30～5：00　朝の内服薬と経管栄養セット
　　　　　　　　　オムツ交換（左）
5：00～7：40　血糖チェック、VSチェック、経管栄養、内服注入　口腔ケアなど
7：40～　食事介助　食事介助後口腔ケアの続きや記録など
8：45～9：00　申し送り
9：00～9：15　陰洗、オムツ交換、、浣腸などできる所まで
9：15になったらやめてＯＫ
終了
体交の向き決まっている

夜勤の時の体制は？

看護師人数：2
介護職人数：1
休憩時間：2時間

夜勤専従の人数は？日・夜勤両方してる方で夜勤を多くしてる方の回数は？

2名が1ヶ月毎に交代する
9回/月

この病院の夜勤の特徴は？

体交の時間、向きがしっかり決まっている事

中途入職者の受け入れ体制は？

プリセプターいない
初日は見学
次の日からは少しずつ入るがすぐに独り立ち
分からない事は自分から聞くしかない

教育制度は？

特になし

勉強会、看護研究、研修は？

勉強会
月に1～2回
多い月は3回位ある
30分～1時間程度
薬事、医療安全、感染、褥瘡に関する事やトランスファー、オムツのあて方、医療ガスに関する事もあった

看護研究
年間を通して数人が係として動く
年に1回発表する

休日出勤強制はない
勉強会に参加するとポイントをつけてもらえるので加算の目的で出る人もいる

この病院の看護方式は？

受け持ち性とチームナーシングの併用

看護方式のメリット・デメリットは？

受け持ち患者の看護（介護）度にバラつきがある
分け方によっては仕事の終わりが変わってしまう
自分の担当の患者をずっとみているので変化が分かり易い

認定看護師・専門看護師はいるの？

認定看護師・専門看護師いない

男性の看護師さんはいる？

1名

カルテの種類は？

紙カルテ

記録時間はどれくらい？

1時間

看護師さんの介護業務はある？

ある

介護業務の内容は？

オムツ交換

インシデント・アクシデントの防止策、発生後の対応・周知の方法は？

インシデント用紙へ記入

看護ケアの内容は？

入浴
Bed→ストレッチャーへ2人で抱えて移動する
入浴室でも水平抱えで移動する
重い人はスライダーを使用

食事
NGチューブ、胃瘻がほとんどなので食事を食べている人は数名のみ
大抵Ｎｓ＋介護の2名で介護している

ママさんナースはいる？

多い

子育て中の看護師さんへのサポートはある？

なし

今年度に入退職した看護師さんの数は？理由は？

1名
体力的に疲れると言ってました

人手が足りていないと思う部署は？

病棟は人手少ない
外来のＮｓは多い

スタッフの住まいは近隣？遠方？

近隣が多い
松戸がほとんど
遠方は船橋から
10：1くらい

残業を少なくするための対策はある？

ほとんど残業はないが昼休み早く出て記録をしている

この病院で最も多い疾患は？

廃用症候群（療養型なので）
みどりの患者が多い

この病院で最も力を入れていることは？

残業が今までは付かなかったが付くようになった
Ｎｓの定着率を上げるように働きやすい環境作りを上司が進めている

この病院で学びたい・学ぼうとしていることある？

ない

この病院の看護するときの方針等は？

スキントラブルを作らない
褥瘡を作らない

スタッフとの関係は？

当たり障りなく、至って普通である。

スタッフの年齢層は？

20代10％
30代20％
40代50％
50代20％

業務で他職種とのつながりはある？

ある

具体的には？

リハビリスタッフは朝の申し送りに入り情報を得ている
ポジショニングなどでこちらもよく相談に乗ってもらっている

勤務時間・拘束時間に不満はある？

ある

具体的には？

昼休みをしっかり取りたい
毎日30分以上前には出勤している雰囲気

残業時間はどのくらい？

5時間以上15時間未満／月

希望休は取れる？

月に2～3日程度取れます、月に2ヶ所なので3～4日取れる

看護師さんの有給休暇消化率はどのくらい？

20％以上50％未満

給与には満足してる？

少し不満である

月給の平均値

37万前後（手取り前）

<オススメポイント>
特に目立って嫌なスタッフがいない
みな優しく患者中心の看護をしている
モジュール記録方式をとっているので書きやすい
入退院が少ない
ゆっくりと患者をみられる

<改善案>
Ｎｓは無いが介護職が高齢（60歳代、70歳の人もいる）なため、しわ寄せがＮｓに来ている
（オムツ交換、体重測定、入浴時など）